Главная конференция о Людях, технологиях, коммуникациях и культуре для устойчивого бизнеса
Ривелти.Конф 2026 пройдёт 16–17 сентября на панорамной площадке в Москве и соберёт визионеров и экспертов рынка. Дополнительно в программе — серия из пяти практических онлайн-встреч в октябре и ноябре.
За семь лет аудитория конференции количественно выросла и качественно окрепла: сегодня 70% участников — это HRD, CPO, топ-менеджеры, лидеры внутренних коммуникаций, бренда работодателя и HR Tech крупнейших российских компаний. Мы адаптировали формат под высокую деловую загрузку участников: усилили стратегический трек, сохранив ключевую ценность Ривелти.Конф — живые кейсы и эксклюзивный экспертный контент.
Зачем идти на Ривелти.Конф? Чтобы увидеть всю картину рынка, почувствовать тренды, познакомиться с лучшими практиками в опыте сотрудников, услышать мнения первых лиц компаний, кулуарно обсудить реалии, обменяться знаниями «для своих».
В программе: лучшие практики и финалисты Russian Employee Experience Awards в формате «демо», визионерские доклады, стратегическая дискуссия, экспертные мастер-классы и прикладные воркшопы для устойчивости лидеров.
Мы приглашаем неравнодушных
Чтобы вместе создать лучшую конференцию про опыт сотрудника, технологии, коммуникации и культуру для устойчивого бизнеса, полную живого общения, экспертных знаний и неожиданных идей.
Визионеров и экспертов по управлению опытом сотрудника: CEO, HRD, СРО, CTO, COO, CIO
Лидеров по корпоративной культуре, внутренним коммуникациям и бренду работодателя
Практиков по цифровому опыту сотрудников
9,8 из 10
средняя оценка конференции
9,9 из 10
средняя оценка визуального стиля конференции
8,4 из 10
средняя оценка нетворкинга
4,8 из 5
средняя оценка за доклады
4,9 из 5
средняя оценка демо кейсов победителей REXAwards 2025
В программе
Ривелти.Конф 2025
Как это было
Спикеры 2025
Эксперты и практики, которые меняют опыт сотрудника
Сергей Рыжиков
Битрикс 24
Генеральный директор «1С-Битрикс», сооснователь Битрикс24, самой популярной ИТ-платформы для интранета и HR-сервисов по мнению Russian Intranet Awards 2023. Топ-10 CEO IT-компаний России 2021 года, а компания «1С-Битрикс» вошла в ТОП-10 лучших работодателей России 2024 года в категории ИТ по версии HeadHunter
Сергей Кондаков
TOM TAILOR Россия и СНГ
Генеральный Директор Tom Tailor с 30-летним опытом корпоративного управления в России и за рубежом. Выпускник ведущих мировых бизнес-школ — NSEAD, MIT, SKOLKOVO, SSE. Executive-коуч и ментор первых лиц. Спикер и приглашенный эксперт Сколково. Эксперт по трансформации бизнеса и построению эффективных команд, автор собственной концепции и канала «ВДОХНОВЛЯЮЩЕЕ ЛИДЕРСТВО»
Бхану Пракаш
First Abu Dhabi Bank
Руководитель департамента по коммуникациям и вовлечению сотрудников в AI Innovation Hub. Ранее вице-президент по внутренним коммуникациям, First Abu Dhabi Bank, руководитель подразделения внутренних коммуникаций Amazon MENA, экс-директор по профессиональному развитию IABC в регионе EMENA. Бизнес-наставник в The Mentoring club и сторителлер в E&Y в Индии
Елена Богданова
Ривелти
Руководитель Ривелти, эксперт-практик по исследованиям опыта сотрудников, диджитал-каналам внутренних коммуникаций и цифровому комфорту сотрудников, основатель Russian Employee Experience Awards (ранее Russian Intranet Awards), Ривелти.Конф, журнала, Ривелти.Исследования и сообщества Ривелти. Член жюри Intranet Italia Champions. Международный спикер конференций в Австралии, Германии, Швеции, Дании, Италии, Киргизии и Казахстане. Член попечительского совета Фонда борьбы с инсультом ОРБИ
Елена Россоская
МШУ «СКОЛКОВО»
Управляющий директор Центра развития лидерства, коуч первых лиц в Московской школе управления СКОЛКОВО. Развивает направление оценки, реализует проекты, связанные с повышением эффективности топ-команд, работает с корпоративными клиентами, является академическим директором программ, коучем первых лиц и команд. Сертифицированный эксперт в области executive коучинга — PCC, ICF. Руководила проектами подбора высших руководителей в Ward Howell. Эксперт в области создания и развития команд, управления персоналом, развития карьеры. Имеет многолетний опыт в оценке, обучении и развитии управленцев
Антон Граборов
УК «Альфа-Капитал»
Директор блока «Цифровой бизнес», член Правления. Более 15 лет в инвестиционном и банковском бизнесе, специализируется на цифровой трансформации, развитии онлайн-сервисов, клиентского опыта и AI-решений. Ранее руководил Центром управления изменениями в ВСК и Дирекцией по развитию бизнеса розничного направления БКС, где были созданы мобильное приложение и личный кабинет клиентов, запущена линейка онлайн-продуктов и внедрена цифровая платформа для финансовых советников. В «Альфа-Капитал» отвечает за развитие цифрового бизнеса и внедрение ИИ. Под его руководством компания развивает собственную AI-экосистему, с более 20 сервисов для клиентов и сотрудников
Алексей Рыбаков
Газпром нефть
Начальник отдела корпоративных СМИ. Более 13 лет во внутренних коммуникациях. Запустил первый в истории РФ проект по переводу кадрового документооборота в онлайн. Реализовал систему коммуникаций между компанией «Газпром нефть» и ключевым менеджментом её подрядных организаций. Обладатель наград Russian Intranet Awards 2022, «Премия HR-бренд» и «Best Intranet Russia»
Ирина Денисова
Контур
Руководитель отдела бренда работодателя. 10 лет в сфере внутренних коммуникаций, корпоративной культуры и бренда работодателя. Руководила обновлением EVP и ToV компании, что помогло Контур значительно укрепить позиции в рейтингах работодателей hh.ru и профессиональных отраслевых рейтингах. Преподает бренд работодателя в магистратуре УрФУ и специализируется на создании сильных HR-брендов, основанных на реальном опыте сотрудников
Евгений Рудых
ОАО «РЖД»
Заместитель начальника отдела информатизации и статистики Дирекции тяги. Лидер цифровой трансформации РЖД. Член клуба ИТ-директоров России. Автор и идеолог проекта «Личный кабинет машиниста» — SuperApp для сотрудников РЖД, а также разработчик ряда корпоративных ИТ-платформ и инструментов для автоматизации внутренних процессов. Более 20 лет занимается разработкой и внедрением цифровых решений для производственных процессов и внутренних сервисов крупных компаний
Ольга Гонтарева
Эксперт, коуч по семейному развитию, автор концепции семейного менеджмента. Спикер и модератор мероприятий и форумов, участник проектов по теме семьи, материнства и родительства, автор курса «Гармония в материнстве». Ранее руководила проектами в области стратегии и операционной эффективности SAP Россия и СНГ, занималась операционной поддержкой продаж SAP UK в Лондоне, разрабатывала стратегии бизнеса в KPMG. Объединяя управленческий опыт и личную экспертизу, развивает концепцию семейного менеджмента
Иван Попандопуло
ПАО Сбербанк
Исполнительный директор, трайб WorkSpace, Департамент современных цифровых пользовательских решений. 8 лет занимается чат-ботами и ИИ-ассистентами в Сбере.
Gen-AI Лидер внедрения агентов AI-Эффективности в SberUser, помогающих сотрудникам в решении рутинных задач. ИТ-лидер продукта ИИ-помощник сотрудника СберКот
Анастасия Муравьёва
Т2 Мобайл
Менеджер продуктов по управлению персоналом. Более 14 лет работает в HR, из них последние четыре года занимается развитием цифровых HR-продуктов и внутренних сервисов для сотрудников. Руководила миграцией интранета с SharePoint на собственную платформу, включённую в реестр российского ПО, а также развивает экосистему корпоративных сервисов Т2: интранет, CMS для внутренних коммуникаций, маркетплейс обучения и AI-чат-бот для сотрудников
Дмитрий Манафов
Альфа-Банк
CPO Alfa AI. Развивает цифровые продукты и AI-решения — от голосовых ассистентов до корпоративных AI-платформ. Руководил развитием «Альфа Помощника», который вырос до 3 млн MAU, а сегодня отвечает за развитие Alfa AI — AI-сервиса для сотрудников банка, интегрированного в ежедневные рабочие процессы тысяч сотрудников. Победитель Employer Branding Creativity Awards, Китай за развитие AI-инфраструктуры для сотрудников, Best Use of AI in HR Tech на Connected Banking Summit, Саудовская Аравия, 2 место Alfa Awards «Инновация года» за сервис Alfa AI
Юрий Полушкин
СИБУР «Казаньоргсинтез»
Руководитель отдела по внутренним коммуникациям и развитию корпоративной культуры. Выстроил системы внутренних коммуникаций на «Казаньоргсинтезе», в ПАО «Промсвязьбанк», в ритейле и телекоме. Автор и руководитель десятков коммуникационных проектов, отмеченных профессиональными премиями, включая проекты «Трудовое долголетие в СИБУРе» и «Код признания». Автор телеграм-канала «Неидеальные коммуникации»
Неманежина Дарья
Командный и индивидуальный коуч, модератор и ведущая форум групп. Помогает лидерам находить новые точки для опоры и дальнейшего роста через коучинг, предпринимателям соединять человеческий и операционные языки. Ранее занималась организацей международных семинаров и конференций в Департаменте международных связей Мэрии Москвы — от согласования программы до координации иностранных делегаций и спикеров. Разрабатывала и запускала программ на телевидении в качестве Директора программ на всех этапах создания контента, от планирования до выхода в эфир
Алия Муллакаева
СИБУР «Казаньоргсинтез»
Ведущий специалист по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре. Развивает цифровые каналы коммуникации для сотрудников предприятия, в том числе чат «КОСтантин» в телеграме и Максе — важный канал для производственных сотрудников без постоянного доступа к компьютеру. Участвует в развитии бота «КОСтантин» с новостями, конкурсами, обсуждениями и интерактивными форматами.
В 2025 году команда Алии стала победителем премии «ВЕКтор развития» в номинации «Визуальная инженерия» за проект «Галерея почёта», героями которого за год стали более 300 сотрудников
Сергей Кузин-Чернышев
МегаФон
Руководитель направления по развитию подбора персонала, создает цифровые решения для автоматизации и роботизации процессов найма, которые формируют цифровую экосистему HR для более 20 000 сотрудников. Обеспечил 99% всех приемов на работу в МегаФоне через экосистему «цифрового приема», полностью исключив бумажный документооборот на этапе онбординга. Достиг показателя, при котором 60% вакансий компании закрываются за счет внутренних переводов благодаря платформе «МегаКарьера». Совместно с командой разработал и внедрил «Фабрику роботов» для автоматизации массового найма и коммуникации с кандидатами
Олег Демченко
QSOFT
Директор по развитию. 15 лет в IT, 10 лет в разработке корпоративных порталов, участвовал в создании более 20 интранетов, выступил на 100+ конференциях и трижды модерировал Tech Week
Программа 2026
Ривелти.Конф — это ваша возможность...
Увидеть всю картину рынка, почувствовать тренды
Познакомиться с лучшими практиками в опыте сотрудников
Услышать мнения первых лиц компаний, кулуарно обсудить реалии, обменяться знаниями «для своих»
Увидеть демо финалистов и победителей REXAwards 2026
Услышать доклады о новых метриках эффективности в цифровом опыте сотрудников и внутренних коммуникациях
Стать участником практических воркшопов и экспертных докладов от Елены Богдановой
Увидеть бенчмарки по опыту сотрудников от команды Ривелти в разных отраслях
Выберите вариант участия
Мы создали гибкую систему тарифов, чтобы вам было удобно и выгодно участвовать.
Если вы участник сообщества Ривелти — подписаны на наши ТГ-канал и чат, для вас действует специальная цена.
А для групп от 2 и более человек мы подготовили специальные условия — соберите команду и участвуйте на особых условиях.
Визионеры, эксперты и практики
- 16 сентября — торжественная церемония REXAwards: красная дорожка, уникальная статуэтка, атмосфера праздника и неравнодушное общение
- 17 сентября — конференция Ривелти.Конф: стратегические доклады, дискуссии с CEO, лучшие практики управления опытом сотрудников
- Октябрь–ноябрь — 5 онлайн-встреч с демо-кейсами финалистов, новыми метриками и бенчмарками от команды Ривелти
Я буду один
Для сообщества Ривелти
84 000 ₽
Стандарт
94 500 ₽
- 1 участник
- Торжественная церемония REXAwards с фуршетом
- Экспертный день Ривелти.Конф для визионеров и топ экспертов индустрии
- Презентации и материалы от спикеров
- Кофе-брейк и обед
- Фуршет в конце дня
- Фотоотчёт
- Ривелти.Конф-онлайн с насыщенной программой: демо кейсов REXAwards, воркшопы и экспертные доклады от Елены Богдановой
Приду с другом
Для сообщества Ривелти
164 850 ₽
Стандарт
185 850 ₽
- 2 участника
- Торжественная церемония REXAwards с фуршетом
- Экспертный день Ривелти.Конф для визионеров и топ экспертов индустрии
- Презентации и материалы от спикеров
- Кофе-брейк и обед
- Фуршет в конце дня
- Фотоотчёт
- Ривелти.Конф-онлайн с насыщенной программой: демо кейсов REXAwards, воркшопы и экспертные доклады от Елены Богдановой
Я буду один
Для вендоров и интеграторов
126 000 ₽
- 1 участник
- Торжественная церемония REXAwards с фуршетом
- Экспертный день Ривелти.Конф для визионеров и топ экспертов индустрии
- Презентации и материалы от спикеров
- Кофе-брейк и обед
- Фуршет в конце дня
- Фотоотчёт
- Ривелти.Конф-онлайн с насыщенной программой: демо кейсов REXAwards, воркшопы и экспертные доклады от Елены Богдановой
Визионеры и эксперты
- 16 сентября — торжественная церемония REXAwards: красная дорожка, уникальная статуэтка, атмосфера праздника и неравнодушное общение
- 17 сентября — конференция Ривелти.Конф: стратегические доклады, дискуссии с CEO, лучшие практики управления опытом сотрудников
Я буду один
Для сообщества Ривелти
68 250 ₽
Стандарт
78 750 ₽
- 1 участник
- Торжественная церемония REXAwards с фуршетом
- Экспертный день Ривелти.Конф для визионеров и топ экспертов индустрии
- Презентации и материалы от спикеров
- Кофе-брейк и обед
- Фуршет в конце дня
- Фотоотчёт
Приду с другом
Для сообщества Ривелти
133 350 ₽
Стандарт
154 350 ₽
- 2 участника
- Торжественная церемония REXAwards с фуршетом
- Экспертный день Ривелти.Конф для визионеров и топ экспертов индустрии
- Презентации и материалы от спикеров
- Кофе-брейк и обед
- Фуршет в конце дня
- Фотоотчёт
Я буду один
Для вендоров и интеграторов
105 000 ₽
- 1 участник
- Торжественная церемония REXAwards с фуршетом
- Экспертный день Ривелти.Конф для визионеров и топ экспертов индустрии
- Презентации и материалы от спикеров
- Кофе-брейк и обед
- Фуршет в конце дня
- Фотоотчёт
Практики (онлайн)
- 5 онлайн-встреч в октябре–ноябре
- Демо проектов финалистов Russian Employee Experience Awards, воркшопы Елены Богдановой и команды Ривелти, бенчмарки по опыту сотрудников в разных отраслях
- Участие для вас и вашей команды — до 5 коллег
Я буду один
или с командой
Для сообщества Ривелти
47 250 ₽
Стандарт
52 500 ₽
- 5 встреч для практиков с насыщенной программой. Дополнительно можно пригласить до 5 коллег:
- Демо финалистов и победителей Russian Employee Experience Awards 2026
- Доклады о новых метриках эффективности в цифровом опыте сотрудников и внутренних коммуникациях: как настроить, как измерять, как применять и когда остановиться
- Доклады экспертов индустрии в формате TED Talks: кейсы, инсайты, практические лайфхаки
- Практические воркшопы и экспертные доклады от Елены Богдановной
- Бенчмарки по опыту сотрудников от команды Ривелти в разных отраслях
Я буду один
или с командой
Для вендоров и интеграторов
73 500 ₽
- 5 встреч для практиков с насыщенной программой. Дополнительно можно пригласить до 5 коллег:
- Демо финалистов и победителей Russian Employee Experience Awards 2026
- Доклады о новых метриках эффективности в цифровом опыте сотрудников и внутренних коммуникациях: как настроить, как измерять, как применять и когда остановиться
- Доклады экспертов индустрии в формате TED Talks: кейсы, инсайты, практические лайфхаки
- Практические воркшопы и экспертные доклады от Елены Богдановной
- Бенчмарки по опыту сотрудников от команды Ривелти в разных отраслях
Отзывы участников
Наши единомышленники
Стратегические партнёры Russian Employee Experience Awards 2026 и Ривелти.Конф 2026
Специальный партнёр премии Russian Employee Experience Awards 2026 и Ривелти.Конф 2026
Специальный партнер Russian Employee Experience Awards 2026
Медиапартнеры Russian Employee Experience Awards 2026 и Ривелти.Конф 2026
Партнёры Ривелти.Конф 2026
Фонд, который мы поддерживаем
Где пройдёт Ривелти.Конф 2026
Даты: 16–17 сентября 2026 года
Место: г. Москва, ул. Косыгина 28 стр.1 — «Воробьевы Холл»
По всем вопросам пишите: conf@rivelty.ru
Связаться с организаторами
Статьи
о #Ривелти.Конф
-
Ривелти: как мы прожили 2025 год
Из какой точки стартуем 2026 год: наши итоги и благодарности
- #команда
- #наши новости
- #собственные проекты
- #ривелтиконф
- #исследования
- #интранетисследования
-
Что такое цифровой опыт сотрудника?
Цифры из Ривелти.Исследования опыта 90+ компаний и мнения экспертов, практиков и визионеров нашего HR Tech-сообщества
- #цифровой опыт сотрудника
- #бренд работодателя
- #внутренние коммуникации
- #ривелтиконф
- #интранет
-
Итоги Russian Employee Experience Awards и Ривелти.Конф 2025
Подводим итоги: как прошла церемония награждения победителей премии и что включала программа Ривелти.Конф 2025
- #ривелтиконф
- #внутренние коммуникации
- #цифровой опыт сотрудника
- #интранет